Actualités

Les dernières nouvelles de la Chaire ESSEC du Changement.

Trophées RIT 2017

publié le 24 sept. 2017 à 10:07 par Christiane Deshais   [ mis à jour : 24 sept. 2017 à 10:16 ]

Bravo aux lauréat 2017 des trophées ESSEC de la transformation (Ville d’Angoulême, Société Générale, Lafarge Holcim France, Orangina Schweppes,Thales) 
Merci à Catherine Mayenobe (Secrétaire Générale du groupe Caisse des Dépôts) pour son accueil et participation à la cérémonie de remise des trophées 2017

Programme Innovation Managériale "Réinventer la Gestion"

publié le 2 mai 2017 à 02:14 par Christiane Deshais

A l'initiative de Marie Côté, découvrez tout un programme gratuit d'innovation managériale intitulé "Réinventer la Gestion". 

Conférence Club Audit Social 19 avril 2017

publié le 13 avr. 2017 à 01:06 par Christiane Deshais

Notre prochaine conférence : Intelligence Artificielle, BigData, Machine Learning, Deep Learning, Blockchain ... Les nouvelles technologies et pratiques d'analyse des données viennent bouleverser notre travail et notre environnement. L'audit social ne fait pas exception à la règle. Que l'on soit auditeur, consultant, professionnel RH, représentant du personnel un nouveau rapport aux "Datas" doit s'instituer. Comment bien les maitriser pour améliorer et faire évoluer nos pratiques en matière d'audit et de diagnostic social et et RH ? Comment repenser les rôles et missions des professionnels en charge des études RH ? Quelles nouvelles compétences en audit social pour demain ?

Alors ? Venez en débattre avec nous le 19 Avril 2017 de 18h30 à 20h30 à l'IEAM, 42 Boulevard Poissonnière 75010 Paris ... Inscrivez vous sur cafe@mrh.guru ou auprès de gen.hemingway@gmail.com

Petite vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=xCpndE4aTow

Conférence « La parole libérée

publié le 13 mars 2017 à 11:43 par Christiane Deshais

Jean-Yves Guillain et toute l’équipe de la DRHT de la Française Des Jeux vous présenteront l’ouvrage intitulé « La parole Libérée en entreprise » à partir des dispositifs collaboratifs mis en œuvre à la Française Des Jeux.
Rendez-vous le 11 mai 2017 à 18h15 dans les locaux de l’ESSEC au Cnit Paris la Défense.
Inscrivez-vous par simple mail à deshais@essec.edu et retrouvez l’actualité des chaires Changement et IMEO

Nouveau MOOC : Réussir le Changement

publié le 7 mars 2016 à 07:35 par Christiane Deshais

La Chaire ESSEC du Changement lance son nouveau MOOC : " Réussir le Changement."

Sa vocation : présenter les principaux outils, méthodes et théories en gestion du changement. Ouvert aux inscriptions dès maintenant, le MOOC sera diffusé gratuitement sur la plateforme Coursera.

Ce MOOC s’adresse aux consultants internes et externes en conduite du changement, aux populations RH, aux chefs de projet et aux managers qui veulent comprendre ce qu'est la conduite du changement et appréhender les principaux outils et méthodes déployés. Il sera constitué de 6 parties distinctes avec 20 vidéos et 20 quiz et durera environ 4 heures.

A l’issue du cours, les apprenants peuvent :

  • Comprendre la notion de conduite du changement et son évolution dans le temps
  • Appréhender les grands mécanismes psycho-sociologiques du changement
  • Diagnostiquer un changement (stratégique, culturel, organisationnel, informatique) en entreprise
  • Construire les plans de formation, de communication et d'accompagnement
  • Mettre en place les dispositifs de pilotage d'un changement
  • Déployer des démarches agiles du changement à base d'ateliers participatifs

Le MOOC se déroulera en français, cependant des sous-titres en anglais seront disponibles ultérieurement.

Inscrivez-vous dès maintenant !

Management, intelligence collective et coopération : le cas SNCF

publié le 25 janv. 2016 à 00:26 par Christiane Deshais

Invitation conférence Sylvain PETERSON

publié le 3 nov. 2015 à 00:49 par Christiane Deshais

La prochaine conférence du Club Audit Social de l'IAS se tiendra le Jeudi 19 Novembre à 18h30 dans les locaux de l`ESSEC - CNIT Paris La Defense. Notre invité sera Peterson SYLVAIN, Directeur des Ressources Humaines de Taxis G7, qui abordera le theme suivant : 
« Comment dessiner une nouvelle stratégie RH au travers de l'évaluation et l'analyse, des risques et des processus clefs de la fonction ? » 

Peterson SYLVAIN a occupé différentes fonctions au sein de "BNP Paribas", dans la fonction RH mais également en Audit (Inspection Générale) avant de conseiller des grands comptes au sein de "PwC" ; puis de rejoindre la société Techno' "Taxis G7". 
La gestion des risques RH permet d’identifier les processus, leurs risques, les procédures et les contrôles associés ce que permet d'élaborer une feuille de route stratégique RH. 
Il proposera d'échanger sur l'exemple de BNP Paribas et la mise en pratique des éléments clefs de cette méthodologie au sein de Taxis G7, actuellement en pleine transformation.

Le nombre de places étant limité, nous vous remercions de bien vouloir confirmer votre présence à l'adresse suivante gburke@sfr.fr 

1-10 of 40